Rapport standard
Mesure les compétences suivantes :
- Capacité d’analyse ;
- Savoir gérer les communications et les ressources humaines ;
- Savoir planifier ;
- Savoir organiser/orchestrer ;
- Savoir contrôler ;
- Orientation vers la clientèle.
Présente les résultats de façon plus globale, puis plus détaillée pour les éléments et compétences évalués. Présente le niveau de productivité, la portée des actions et le type de plan.